Holger Steitz ist seit dreißig Jahren im Vertrieb tätig und hat dort als Angestellter den Weg vom Innendienst-Verkäufer über den Außendienst und die Vertriebsleitung bis hin zum Geschäftsführer eines mittelständischen Industrieunternehmens beschritten. Dabei sammelte er Erfahrungen in der Automobil-Zulieferindustrie, der Medizintechnik, im IT- und Beratungsumfeld sowie in der Elektro- und Schaltanlagentechnik.

Nach seinem Ausstieg als Geschäftsführer im Jahr 2004 entschloss er sich in die Selbstständigkeit zu gehen. Dabei war schnell klar, in welchem Bereich er zukünftig tätig sein wollte. Als Angestellter in verschiedenen Positionen hatte er stets neue Herausforderungen zu bewältigen, bei denen neue Prozesse und Methoden gefragt waren, um neue Kunden zu gewinnen, neue Märkte zu erschließen oder die Strukturen und Strategien im Vertrieb generell zu überdenken. Mit dem Wissen und der Erfahrung daraus sowie dem früh zu Tage getretenen Talent für die Konzeption und Umsetzung von Seminaren und Trainings, gründetet er 2005 sein eigenes Unternehmen. Dabei steht das Training von Vertriebsmitarbeitern und Führungskräften sowie die Beratung von kleinen und mittelständischen Unternehmen, zur Entwicklung und Implementierung von erfolgreichen Vertriebsstrategien und Strukturen, im Vordergrund.

Als Trainer liegt ihm besonders am Herzen, die Inhalte und Methoden so zu vermitteln, dass die Teilnehmer sofort in die praktische Umsetzung kommen.